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料金表

■　顧問報酬

労務、労働・社会保険に関連した各行政機関への届出、申請手続き、および日常的な労務管理相談と情報提供

  企業規模   ～4人   5～9人   10～19人   20～29人   30～49人
  顧問報酬(月額)   20,000円   30,000円   40,000円   50,000円   60,000円

50人以上の企業については、直接お問合わせください。

 

■　電話・メール相談会員報酬（1年毎の契約となります。届出・手続なし）

  月相談件数   ～2件   3～5件   6～10件
  報酬（月額）   3,000円   5,000円   8,000円

 

■　給与計算事務

5人まで月額20,000円
6人以上は1人増すごとに500円を追加
賞与計算は1回につき、上記給与計算と同様の額とする。

 

■　就業規則

本則作成150,000円～
諸規定1規程50,000円～

 

■　手続報酬

①　労働保険(労災保険・雇用保険)
社会保険(健康保険・厚生年金保険）新規加入

  企業規模   労働保険のみ   社会保険のみ   両保険同時加入
  1～4人   30,000円   50,000円   60,000円
  5～9人   40,000円   60,000円   80,000円
  10～19人   50,000円   70,000円   90,000円
  20人以上   60,000円   80,000円   100,000円

②　労働保険料・年度更新  25,000円(建設業は5割増しとします）

③　社会保険・算定基礎届  25,000円

④　36協定ほか各種労使協定書  1件20,000円から(スポット契約の場合）

 

■　助成金申請

受給額の15％相当額(成功報酬方式）

 

■　各種相談

1件5,000円から(スポットの場合)

 

注)上記報酬額は一応の目安ですので、お気軽にご相談ください。
事業規模、顧問契約の有無、難易度等に応じて変動します。
なお、消費税等は別途申し受けることと致します。